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Visa no-inmigrante
Si desea ingresar a los EE. UU. por un período de tiempo temporal, una visa de no inmigrante le permite viajar a un puerto de entrada de los EE. UU. y solicitar permiso del Departamento de Seguridad Nacional para visitar con un propósito específico. Ese propósito puede ser para trabajar, asistir a la escuela o para visitar a amigos y familiares en los EE. UU.
¿Cuáles son las diferencias entre una visa de inmigrante y de no inmigrante?
Una visa de no inmigrante, por su parte, solo permite que una persona ingrese al país temporalmente, mientras que el titular de una visa de inmigrante puede ingresar y quedarse de forma permanente. Al ingresar con una visa de no inmigrante, se considera que el titular de la visa está legalmente obligado a ingresar a los EE. UU. por un período específico y temporal de estadía autorizada con la promesa de salir de los EE. UU. al vencimiento de ese período.
¿Cuáles son las diferencias entre una visa de inmigrante y una de no inmigrante?
Una visa de no inmigrante es diferente de una visa de inmigrante en que la visa de no inmigrante sólo permite a una persona entrar temporalmente mientras que una visa de inmigrante permite una permanecer permanente. Al entrar con una visa de no inmigrante, el beneficiario de la visa sólo se le permite entrar y permanecer en los EE.UU. por un período temporal con la promesa de salir a la expiración de la estancia autorizada.
¿Qué tipos de visas de no inmigrante hay disponibles?
LOS TIPOS MÁS COMUNES DE VISAS DE NO INMIGRANTE SON:
Estado de la visa y duración de la estancia
El tiempo que alguien puede permanecer en los EE. UU. depende del tipo de visa y, lo que es más importante, del criterio del oficial de Aduanas y Protección Fronteriza que inspecciona y admite a la persona en la frontera. A una persona admitida en un estado se le puede permitir cambiar su estado para permanecer más tiempo o para realizar diferentes actividades. Por ejemplo, los estudiantes universitarios pueden querer cambiar su estatus a una visa de no inmigrante patrocinada por el empleador después de graduarse y buscar empleo (suponiendo que su empleador los patrocine).
